00:02If you have a company or a company or a company or a company or a company or a company
00:09of years ago, you have a big deal with a big deal.
00:12A.P.F.O. has a 2026 scheme.
00:16This is the purpose of a company or a company or a company or a company or a company.
00:23But the question is, is this scheme?
00:26Is it possible?
00:28We have all these things.
00:33What is the purpose of this scheme?
00:36A.P.F.O. is a company.
00:38The purpose of this scheme is the purpose of this scheme.
00:45This is the purpose of this scheme.
00:48We have to pay them more and more.
00:52nuxan کے معاملے کئی سالوں سے لمبت پڑے ہیں
00:55یعنی اگر کسی
00:56کمپنی کا معاملہ ای پی اف و ٹریبیونل
00:58ہائی کورٹ یا سپریم کورٹ تک پہنچ گیا ہے
01:01تو اب وہاں کم جروانہ دے کر
01:02بیواد کو ختم کر سکتے ہیں
01:04عام کرمچاریوں کے لئے اس کا کیا مطلب ہے
01:06پہلی نظر میں لگے گا کہ یہ سکیم صرف
01:08کرمچاریوں کے لئے ہے لیکن
01:10اس کا فائدہ کرمچاریوں تک بھی پہنچ سکتا ہے
01:13سوچئے اگر کسی
01:14کمپنی کا پی اف ویواد پانچ سے دس
01:16سالوں سے کورٹ میں اٹکا ہوا ہے
01:18تو کرمچاریوں کے پی اف سے جڑے کئی ماملوں میں
01:20دیری ہوتی ہے اگر کمپنی
01:22اس تقنیق کے تحت ویواد ختم کرتی ہے
01:24تو پی اف سے جڑے ویواد
01:26جلدی ختم ہوں گے کرمچاریوں کے
01:28ادھکار سرکچت رہیں گے
01:30لمبی قانونی لڑائی کم ہوتی نظر آئے گی
01:32اور ای پی افو کا سسٹم زیادہ تیج
01:34کام کرے گا یعنی
01:36آپ رتیکچ روپ سے کرمچاریوں کو
01:38راحت ملنے کی امید ہے
01:39اس اسکیم کی سب سے بڑی خاص باتیں
01:41چھ مہینے کا موقع
01:43یہ یوجنا فلال چھ مہینے کے لئے لاغو کی گئی ہے
01:45جرورت پڑھنے پر سرکاری سے اور بھی آگے
01:48بڑھا سکتی ہے
01:48کم جرمانے میں ویواد ختم کرنے کا موقع
01:51پہلے دیری سے پی اف جمع کرنے پر
01:53بھاری پینالٹی لگتی تھی
01:55اب ویسواس یوجنا کے تحت
01:56کچھ ماملوں میں ریائیتی ڈیمیج دے کر
01:59ویواد کو ختم کیا جا سکتا ہے
02:01کوٹ میں لمبت ماملوں میں راحت
02:03اگر ماملہ ٹریبیونل میں ہے
02:05ہائی کوٹ میں ہے
02:06یا پھر سپریم کوٹ میں ہے
02:07آپ کو اس سے آسانی سے راحت مل سکتی ہے
02:10اب آئیے آپ کو بتاتے ہیں
02:11کہ کن ماملوں کو کور کیا جائے گا
02:13اس یوجنا میں کئی طرح کے پرانے ماملے
02:15سامل کیے گئے ہیں
02:16جیسے جس ماملے میں کوٹ میں
02:18ویواد چل رہا ہے
02:19جس میں ڈیمیج آرڈر جاری ہو چکا ہے
02:21لیکن ابھی تک بھکتان باقی ہے
02:23جہاں نوٹس جاری ہو چکا ہو
02:25لیکن انتیم آدیس نہیں آیا ہو
02:27کچھ ایسے ماملے
02:29جن میں ابھی کاریوائی شروع بھی نہیں ہوئی ہو
02:31اب سوال ہے
02:32کیا ہر کمپنی اس کا فائدہ اٹھا سکتی ہے
02:34تو جواب ہے نہیں
02:35EPFO نے ساپ کہا ہے
02:37کہ یہ یوجنا ہر ماملے پر لاغن نہیں ہوگی
02:40گمبیر دھوکہ دھڑی
02:41یا کچھ ویسےز کانونی ماملوں میں ہی
02:43سامل سنسطھانوں کو
02:45اس یوجنا کا لاغ ملے گا
02:46پاترتہ تینیموں کے انسار ہوگی
02:49آویدن کیسے ہوگا
02:50تو پوری پرکریہ آن لائن رکھی گئی ہے
02:52کمپنیوں کو آن لائن آویدن کرنا ہوگا
02:55جروری دستاوے جمع کرنے ہوں گے
02:57نردھاریت سرطے پوری کرنی ہوں گی
02:59EPFO کی منجوری ملنے کے بعد
03:01سیٹلمنٹ ہو جائے گا
03:02اس سے پرکریہ پہلے سے زیادہ آسان
03:04اور ڈیجیٹل ہو جائے گی
03:06اب سوال ہے کہ سرکار نے یہ یوجنا کیوں
03:08شروع کری
03:09تو پچھلے کئی ورسوں میں
03:10پی اپ سے جڑے ہزاروں ویواد کوٹ
03:12اور الگ الگ منچوں پر پڑے ہوئے ہیں
03:14ان ماملوں میں قانونی خرچ بڑھ رہا ہے
03:16کمپنی اور کرمچاری دونوں پریشان ہو رہے ہیں
03:19EPFO کا سمیں بھی پورانے ماملوں میں لگ رہا ہے
03:21انہی سمسیوں کو کم کرنے کے لئے
03:23وشواس دوہزار چھبیس لائی گئی ہے
03:25تاکہ پورانے ویواد ختم ہو
03:27اور بھویسے میں سمیں پر پی اپ کا انپالن بڑھے
03:30یاد رکھنے والی جروری باتیں
03:31یہ یوجنا صرف چھے مہینے کے لئے
03:33شروع کی گئی ہے
03:34اس کا مکھ یودے سے پورانے پی اپ ویوادوں کا
03:37نپٹارہ کرنا ہے
03:38پاتر کمپنیوں کو کم پینیلٹی کے ساتھ
03:40ماملہ ختم کرنے کا موقع ملے گا
03:42گمبھیر فراڈ والے ماملوں کو بھی
03:43اس کا لاب نہیں ملے گا
03:45پوری پرکریا ڈیجیٹل ہوگی
03:47اس سے کرمچاریوں کو آپ رتیچ روپ سے
03:49فائدہ ملنے کی کافی امید ہے
03:51کیونکہ پورانے پی اپ ماملے
03:53تیجی سے سلچ سکیں گے
03:54ای پی اپوں کی وشواس دوہزار چھبیس سکیم کا مقصد
03:57صرف کمپنیوں کو راحت دینا نہیں ہے
03:59بلکہ پورے پی اپ سسٹم کو
04:01زیادہ بھروسے مند اور بیواد مکت بنانا ہے
04:03یدی کسی سنسطان کا پی اپ ماملہ
04:22ایسی ہی اور خبروں
04:23اور اپ ڈیٹس تو جاننے کے لئے دیکھتے رہیں
04:25Good Returns Digital
Comments