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  • hace 8 minutos
El barrio de Flores continúa conmocionado por el brutal crimen de una mujer en manos de un efectivo policial que ya tenía varias denuncias por violencia y estaba carpeta psiquiátrica.

Mientras tanto.. ¿Quién controla la salud mental de los efectivos? ¿Cómo se maneja la fuerza ante estas circunstancias? ¿Se realizan exámenes periódicos?

Para intentar responder a estas y otras cuestiones convocamos a la palabra de Alfredo Grimaldi, comisario retirado.

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Transcripción
00:00Otro policía que mata a una mujer.
00:05¿Quién controla la cabeza de los efectivos?
00:11Qué buena pregunta.
00:13Y es la pregunta que nos estamos haciendo, ¿no?
00:16No tienen que someterse a...
00:18Deberían.
00:19Claro.
00:20A ver.
00:20Regularmente.
00:22No debería haber policías, no por una cuestión de estética,
00:27pero no debería haber policías con exceso de peso.
00:30Porque está claro que no es lo mismo que un policía que está bien formado
00:35con entrenamiento pueda correr un chorro en la calle a uno que tiene
00:39la panza así de pedir pizza en la esquina.
00:42Los adoran los policías.
00:44Yo hago 20 años hace que la uno con los policías como fuente.
00:48Pero no puede ser.
00:49Lo mismo el entrenamiento.
00:52Yo creo que dos o tres veces por año deberían tener,
00:54volver a la instrucción de tiro, entrenar tiro.
00:59Deberían tener penicia psiquiátrica cada, no sé, seis meses,
01:03si querés, si es mucho dinero para la cerca del Estado.
01:06Pero no pasa eso, ¿o no?
01:07Bueno, pero es que hay que invertir sí o sí en una fuerza de seguridad.
01:09Bueno, eso es.
01:10Claro.
01:11Eso es invertir.
01:12Unos piensan que es gasto, otros es inversión.
01:14Es inversión.
01:15También hacer controles esporádicos para ver si consumen algo.
01:19También, obvio.
01:21Claro que sí.
01:22Claro, toxicológicos.
01:23Eduardo, ¿cómo es?
01:23¿Cómo funciona eso?
01:24¿Sabés vos?
01:25No funciona.
01:26No existe.
01:27Ah, bueno.
01:28No funciona.
01:28Ah, estés muy tranquilo ahora.
01:30Claro, no existe.
01:31Claro.
01:32Yo en 10 años de policía no tuve una sola experiencia psiquiátrica,
01:37salvo la que me hicieron cuando entré.
01:40Claro.
01:40Además, eso es raro, ¿no?
01:41Me resulta a mí raro, que el que deja la fuerza se va con el arma.
01:46No.
01:47¿No siempre?
01:48No, no siempre.
01:48No.
01:49Ok.
01:49¿Y de qué?
01:49Porque estábamos hablando del caso de ayer, donde un ex policía, ¿no?
01:53Velo, era ex policía, ha retirado, mata a un delincuente con su arma también.
01:58Claro, pero eso puede ser porque él sea legítimo usuario, porque por su cuenta, digamos,
02:04haya hecho.
02:05Claro.
02:05Pero el que tiene un arma toda su vida se retira de la fuerza y después se queda con un
02:12arma.
02:12No, no, no.
02:14No todos, pero digo, es de gran porcentaje.
02:16O se la compra.
02:17Ah, sí, se la compra.
02:18Eso fue.
02:18O se hace los trámites para convertirse en legítimo usuario, más allá de que esté por fuera de la fuerza.
02:22En este caso, a mí, estoy hablando con compañeros de este hombre, apellido Aguilera,
02:28y lo que me dicen es que, no sé si esto, por eso, corresponde a toda la fuerza policial,
02:34pero cuando hay alguien que está con carpeta médica, de forma obligada tiene que entregar cargamento,
02:40arma y chaleco, antibalas, todo lo tiene que entregar a la institución.
02:45Sí, pero él estaba dado de alta.
02:46Sí, está bien, pero pará, el CLU, la aportación, no la pierde.
02:50Claro.
02:50Claro.
02:51Él entrega el arma, pero junta un palo 200, va y se compra una versa acá en la fábrica, en
02:58la matanza.
02:58Bueno, pero esa no es responsabilidad de la policía.
03:00No, claro.
03:01Porque eso, la policía, digamos, eso sería como decir, no puede cometer ningún delito.
03:06Y bueno, los delitos la gente los comete igual.
03:07No, si es responsabilidad, vuelvo a decir, de la aseguradora de riesgo de trabajo
03:11y de todo el Estado que tiene responsabilidad directa, es el seguimiento que se hace con esto.
03:17Pero así como no es importante la salud mental de la policía, no es importante la salud mental en este
03:22país.
03:23Hay un gran problema con la ley de salud mental y con entender las patologías,
03:28porque no terminamos de abordar el tema, establecer presupuesto para eso.
03:32Yo busqué estadísticas del observatorio, ahora que sí nos ven, 119 femicidios en lo que va hasta junio.
03:38De esos 119, o sea, casi arriba del 2%, dos fueron de policías y uno de un militar.
03:43O sea, es importante el número que estamos contando en escasos meses.
03:47Y lo que decía Pampa, la perimetral sigue siendo importante, denuncien, ese es el consejo legal.
03:53Lo que sí, antes de denunciar, tenés que tener una estructura para que te acompañen.
03:58O sea, una organización, un abogado piola, alguien, una amiga que te lleve a otra casa.
04:03No vayan a denunciar, vuelvan a casa con la perimetral porque no va a funcionar
04:06y de hecho es una sentencia de muerte.
04:07Ahora, qué difícil eso para una mujer, ¿no?
04:09Porque mirá todos los requisitos que vos planteaste.
04:10Y en algunos casos te dan un botón antipánico que tampoco sirve.
04:14Me lo muestran las chicas.
04:15Igual, yo no digo que no sirva, ¿eh?
04:17Yo digo que sirve, pero que serviría si el fiscal que comprueba que violaron esa perimetral
04:23meta preso al violador de la perimetral.
04:26No, no, no, las desobediencias son algún capítulo aparte.
04:29No sé por qué no hay importancia cuando te dicen...
04:32Además, violar la perimetral es mandar mensajes porque la perimetral impide cualquier tipo
04:36de contacto.
04:37Mandar mensajes, mandar mensajes de otras cuentas.
04:39Porque eso lo que hacen es otras cuentas.
04:40Lo que pasa es que no está penado...
04:42A ver, si vos violás una perimetral, ¿cuál es tu pena?
04:45Sí, exacto.
04:46¿Prisión de cuándo?
04:47¿Dijote?
04:47¿A hasta cuándo?
04:48Y hasta un año de prisión.
04:49Hasta un año, por eso.
04:51Hasta un año le dieron un año más de prisión.
04:53Ya habiendo matado a Carolina, por el riesgo del padre.
04:56Pero si a vos te ponen una perimetral que incluso hasta algunas tienen sanciones pecuniarias,
04:59o sea, vos tenés que pagar por haberte puesto en contacto con la víctima.
05:02El tema es que son piolas, o sea, te contactan de otros celulares, lo cual llega a una investigación
05:07previa, te contactan a través de personas, hay toda una cuestión del hostigamiento y del
05:12incumplimiento de las perimetrales que hoy no está abordado por la justicia.
05:15O sea, que lo más probable es que este hombre no tuviera su arma reglamentaria, sino que tuviera
05:19un arma propia, Belú, por lo que estás diciendo.
05:21A ver...
05:22Los indicios indican eso.
05:24Indican eso, ¿no, Eduardo?
05:25Sí, sí, totalmente.
05:26Claro, es lo más probable, porque si él estaba justamente dentro de una carpeta médica,
05:31si estaba, digamos, en vigencia la carpeta médica, ellos se ven obligados, digamos, a hacer
05:37entrega exactamente de todo el uniforme, incluso el arma.
05:40Eso es lo que nos preguntábamos al comienzo, tiene sentido en este caso, ¿no?
05:44Ahora, ¿qué pasa con los problemas con la justicia?
05:46Porque este hombre tenía una perimetral, por ejemplo.
05:48Tal vez un hombre que, un policía, se lo puedes preguntar a los compañeros, Belú, si vos
05:52tenés una perimetral, pero no tenés carpeta psiquiátrica, ¿te sacan el arma también
05:56o no?
05:57Tampoco.
05:58Porque eso también por ahí es una diferencia.
06:00Digamos, no es un problema dentro de la fuerza, sino un litigio con la justicia.
06:04Estás en problemas con la justicia si tenés una denuncia y te ponen una perimetral.
06:08Claro, bueno, en este caso está confirmado que él tenía que contra él pesaba una
06:13perimetral contra su expareja.
06:14Digo, no sé por eso en ese, digamos, en este tipo de procesos, cuando la persona
06:20tiene una denuncia, incluso una perimetral, porque en cierta forma la perimetral de alguna
06:25forma es que la justicia constató que vos sos víctima.
06:29Sos peligroso.
06:29Claro, claro, te está, digamos, protegiendo contra la persona que te hostiga y te violenta.
06:38Entonces, en este caso, no sé la institución policial cómo procede si uno de sus efectivos,
06:43si uno de sus integrantes de la fuerza pesa una perimetral.
06:47En este caso, bueno, aparentemente él estaba con licencia psiquiátrica, por lo tanto,
06:53el femicidio lo habría cometido con un arma que él había, a la que había accedido,
06:58digamos, por otro lado, digamos, no el arma reglamentaria.
07:01¿Tenemos novedad, Pampa o Belu, del estado de salud de esta persona, de este policía?
07:06Mirá, no me confirman que haya muerto, sí que lo encontré con un hilo de vida.
07:12Claro.
07:12Le tiró en la cabeza.
07:13Es difícil.
07:14Es probable que termine falleciendo, lamentablemente, no porque por su vida,
07:20sino porque no va a purgar la pena que merece por haber sido tan cagón de ir a matar a
07:24una mujer, básicamente.
07:26Claro, claro, claro.
07:26Porque encima de eso, porque no se quieren comer los 50 años en cárcel.
07:32Van, se creen que tienen huevo para matar a una mujer y después se quitan la vida.
07:37Sí.
07:37Bancate la que viene en la cárcel, 50 años, siendo el lavatáper del pabellón.
07:42Son cagones, perdón que lo diga así.
07:45Son cagones.
07:47Alfredo Grimaldi es comisario.
07:51Alfredo, ¿está bien decir ex comisario o comisario retirado?
07:55¿Cómo te va?
07:56¿Qué tal, Pampa?
07:57Comisario retirado.
07:58Comisario retirado.
07:59Alfredo, estábamos hablando recién de la cuestión psicológica de los policías,
08:05de los controles, si les hacen, si no les hacen.
08:09Contanos un poquito de eso.
08:11La experiencia mía, me da que me retiré en el 2004, así que bueno, es viejo lo mío.
08:16Pero la experiencia mía sí se hacía, era necesario.
08:22Hablando de gente que está todo el día en conflicto, porque es el trabajo, no es un
08:26trabajo, es un servicio, pero bueno, para llamarlo de alguna forma, el trabajo es de conflicto,
08:32es permanente.
08:33O sea, la mente humana tiene un límite para los conflictos, entonces hay que tratarla,
08:37hay que cuidarla y hay que ver cuándo necesita el descanso, cuándo no, cuándo puede salir
08:41a una misión diferente.
08:43Es complejo la profesión esta.
08:47¿Y cómo funciona el pedo?
08:49¿Cómo funciona?
08:50¿Cuántos les hacen controles?
08:51¿Cómo funciona eso?
08:53Bueno, mirá, esto es así.
08:55Tenés controles, comúnmente serán semestrales los controles.
09:02¿Qué pasaba por una batería de médicos que terminaban diferentes cuestiones?
09:09También la parte física y la parte mental, lógico, ¿no?
09:12Claro, claro.
09:13Pero lo que más se hacía es entre nosotros, o sea, los oficiales, teníamos que controlar
09:19qué pasaba con cada uno de los suboficiales, para mí.
09:23O sea, ¿qué es eso?
09:24¿Cómo vive?
09:25¿Qué le pasa?
09:26¿Qué pasa en su casa?
09:28O sea, tenés que hablar con las personas y saber qué les pasa.
09:31No todos los días el policía está preparado para salir al servicio a la calle, porque
09:36puede tener un problema en su casa.
09:37¿Y qué se hace en ese caso?
09:39Y no, se lo deja apartado sin molestarlos.
09:43No es que no vas a ser más policía ni nada que decirte.
09:45Es un problema que vos tenés que resolverlo con tiempo, bueno, pasás a una tarea que no
09:51sea en la calle, una tarea semi-administrativa.
09:54Claro, claro.
09:55Porque estás en la guardia de una comisaria y no es administrativo, ¿eh?
09:58Claro, claro, no, por supuesto.
09:59Ahora, pero lo que te pregunto es, ¿y cómo haces con la cantidad de gente?
10:02Porque por ahí tenés simultáneamente, no sé, tenés seis suboficiales para el turno
10:07y tres tenés con algún conflicto.
10:09¿Cómo se resuelve?
10:10Y no, bueno, ahí estás.
10:13Mirá, yo te he contado una experiencia personal.
10:15Yo estuve haciendo inteligencia de narcotráfico en frontera con Bolivia.
10:23Bueno, ahí tenía seis personas.
10:27¿Entendés?
10:28No había más.
10:28Sí, seis personas en tu disposición, un equipo de disposición, sí.
10:33Yo era parte del equipo, yo era el que lideraba el equipo, pero era parte del equipo yo también.
10:37Claro.
10:38Y bueno, con esas seis personas yo me tenía que arreglar sí o sí.
10:42Y a veces esas personas tenían sus conflictos personales.
10:45Claro.
10:46Y bueno, entonces vos tenías que dejarlo tranqui, por decirlo de alguna forma,
10:52y arreglarte con lo que te quedaba.
10:53No hay otra forma, porque además, imaginate que estás a 2.400 kilómetros del departamento central.
11:01Claro, claro, tenés que resolver vos.
11:03¿Vos en qué fuerza trabajaste, Alfredo?
11:06Policía Federal.
11:07Policía Federal, ok.
11:09Bueno, y por ejemplo, si un oficial tiene una perimetral, no una carpeta psiquiátrica,
11:14tiene un conflicto con la justicia, digamos, ¿no?
11:16Le hicieron una denuncia y tiene una denuncia por violencia y pesa sobre él una perimetral.
11:21¿La policía lo sabe y esa persona sigue portando su arma o no?
11:25No, no, hombre, de ninguna manera.
11:27No pasa a servicio pasivo, no, de ninguna manera, ¿no?
11:31Pero imposible eso.
11:33Bien, bien, es una buena aclaración.
11:35Ok, es una buena aclaración.
11:36Alfredo, ¿qué tal?
11:38Hola, buen día.
11:39Belén Corbalán lo saluda.
11:40¿Qué tal?
11:40¿Cómo estás, Belén?
11:41¿Qué tal?
11:42No, a ver, eso sería lo ideal, lo que debería pasar.
11:46Sin embargo, yo en este momento, digamos, estoy hablando con un compañero de Aguilera
11:51y me dice que son varios los efectivos policiales que tienen perimetrales, que están en vigencia
11:58y que mientras ellos no las violen, digamos, a esas medidas, en este caso perimetrales,
12:05pueden seguir ejerciendo su labor policial.
12:09Que en un primer momento, digamos, si tienen una denuncia, por ejemplo, de violencia de género,
12:13los desafectan del servicio, pero que luego ellos, con el tiempo, digamos, vuelven a ejercer
12:18las tareas policiales.
12:20Y que incluso Aguilera, por ejemplo, no era el único que tenía una perimetral, sino que hay más.
12:27Yo te explico algo. Vamos a empezar del principio del tema.
12:32Si vos tenés una denuncia de violencia familiar o de lo que sea, y tenés perimetral,
12:39quiere decir que la justicia te está investigando.
12:41Claro.
12:42Muy bien. Inmediatamente se crea un sumario administrativo a ese personal.
12:47Es mucho más duro que la justicia y más rápido.
12:51¿Qué hace ese sumario?
12:53Porque el sumario administrativo es porque la policía no puede arriesgar a la institución
13:00por una persona. ¿Me entendés?
13:03Claro.
13:03Entonces es mucho más duro.
13:05Es mucho más duro.
13:06Yo te digo más.
13:07Yo te digo más.
13:08Muchas veces termina absuelto en la justicia, pero ya terminó su carrera.
13:13Lo echaron de la policía.
13:15¿Pasa disponibilidad, Alfredo?
13:17Primero pasa disponibilidad en el sumario administrativo.
13:20O sea, que el sumario se investiga internamente, estoy hablando.
13:23No estoy hablando de la justicia ahora, estoy hablando internamente.
13:26Sí.
13:27Y por supuesto no puede trabajar.
13:29Además cobra la mitad del sueldo y tampoco puede usar el arma.
13:32Bueno, ahí está el punto, ¿no?
13:33Está muy bien, está muy bien.
13:34En este caso, a mí la información que me están diciendo respecto a Aguilera,
13:37él estaba hace un año en ese destino, en la Fuerza Barrial de Aproximación,
13:41en la NUS, venía con problemas de hacía rato con su expareja,
13:45con quien se ponían medidas cautelares todo el tiempo.
13:48Así me lo manifiestan.
13:49Yo lo estoy relatando tal cual.
13:50Enuncias cruzadas.
13:51Me lo dicen, claro.
13:52Evidentemente era de ambas partes.
13:54Como estaba con problemas en el destino, cuando se iba de Franco,
13:57él dejaba el arma hasta que lo pusieron de carpeta médica.
14:00Estuvo un tiempo de carpeta médica y hacía un mes se la levantaron
14:04y le devolvieron el arma.
14:06Bueno, dos cosas ahí, Alfredo.
14:08Estaba activo nuevamente en la Fuerza Policial.
14:09Yo te introduzco un tema que a mí me lo dicen mucho las mujeres que son parejas
14:14o han sido parejas de alguien de la Fuerza Policial,
14:16que les cuesta mucho llevar adelante una denuncia porque mismo en el lugar
14:21donde trabaja esta persona o donde trabajaban esas personas,
14:24cuesta que esa denuncia tenga buen puerto.
14:28Por otro lado, esto que decíamos, vos como algo que lo veías bueno,
14:31que pasan a disponibilidad, termina siendo algo malo en realidad para ellos,
14:35por eso no caen en la denuncia.
14:37La mujer también la afecta económicamente.
14:39Entonces dicen, no lo voy a denunciar porque me voy a quedar también
14:42sin la plata mensual que recibo.
14:44O sea, es como todo un círculo vicioso.
14:47Pero ahí está el problema.
14:48Lo acabas de aclarar vos ahorita.
14:50No es un problema ya en la institución, es un problema personal,
14:54económico de las personas.
14:55No, no, es un tema de la institución que no ve que están estos problemas sociales.
14:58No es un problema individual, es un problema colectivo.
15:00Perdóname, pero si la mujer no denuncia, ¿cómo se entera de la institución?
15:04Claro, claro.
15:05Cuando la mujer sabe que va a cobrar la mitad del sueldo y tiene problemas económicos,
15:11decide mal, mal.
15:13Yo no digo que está bien, ¿eh?
15:14Mal, decide no denunciar.
15:15Claro, qué fácil, qué fácil interpretan a las mujeres.
15:17Porque termina peor después.
15:20Qué fácil interpretan a las mujeres.
15:21Estamos hablando de una persona problemática, que por lo general a veces hay alguna denuncia
15:25aislada, pero que después no se lleva a su fin o tratan de no seguir con esas denuncias
15:29para no, como te dicen ellas, no perjudicarlos en su trabajo, entre comillas.
15:34Yo no quería perjudicarlo en su trabajo porque después les huyé en el boomerang.
15:37Entonces, como es un caso que yo te cuento, que se reitera en determinadas mujeres, parejas
15:42o exparejas de las fuerzas policiales, ya es un tema colectivo, que hay una cuestión
15:47que está ocurriendo y que de las fuerzas deberían estar actuando de otra forma o tener
15:50otro tipo de protocolo de violencia de género.
15:52Pero es que es dificilísimo.
15:53No es difícil, no hay que sentarse a la ronja.
15:55¿Hay un protocolo ahí en la fuerza, por lo menos en la policía, hay un protocolo
16:00por violencia de género?
16:02Pero claro que hay un protocolo, ¿verdad?
16:04¿Hay un protocolo que es?
16:05¿Un papel que dice cómo...?
16:05Pero vamos a la parte que no sea policial, vamos a la parte humana.
16:10Todos sabemos, cualquiera sabe, que cuando un hombre es violento con la mujer, es porque
16:16realmente es un cobarde que ve que la mujer es superior a él y entonces recrea la violencia.
16:21¿Está bien?
16:21Y a la policía los cobardes no nos sirven.
16:24Estamos así de una, ¿eh?
16:26Eso es así de una.
16:28O sea, acordate siempre de eso.
16:30Un hombre violento con su mujer es porque él percibió que la mujer es superior a él
16:36intelectualmente, si querés.
16:38Entonces recurre a la violencia.
16:40Eso es cobardía en cualquier lugar del mundo.
16:42Y a la policía eso no es decirle.
16:44Por eso también se creó la comisaría de las mujeres, no sé si te acordás, se te dijo, ¿no?
16:49Sí, claro, claro.
16:50Bueno, es para eso.
16:52O sea, la policía siempre ha percibido ese tema.
16:54Sí, que muchas veces muchas mujeres van, se sientan horas esperando que le tomen la denuncia
16:59y otras que le dicen, bueno, si venís con algo un poco más serio, tal vez te tomamos
17:06la denuncia.
17:07Digo, esto lo hemos escuchado de un montón de mujeres.
17:10Es absolutamente cierto lo que plantean.
17:12Yo estoy de acuerdo que pasa eso, pero eso ya escapa, o sea, escapa al espíritu que
17:20tiene la institución.
17:21Eso pasa en cualquier medio.
17:23O sea, vos vas muchas veces a un hospital y te atiendes y no te atienden.
17:27No, no es igual, Alfredo, no es igual.
17:29No, no es igual.
17:29No, no, pero lo que dice Alfredo es, escuchame.
17:33Alfredo, institucionalmente está bien.
17:35Si no me dejas terminar, vas a tener razón vos.
17:38Si yo voy a un hospital y no me atienden, porque justo me tocó con un vago o lo que
17:42sea, no quiere decir que la medicina sea mala.
17:45No, pero eso no pasa, no te pasa nunca.
17:47Bueno, pero en la justicia también pasa.
17:49Por ahí te toco, justo te toco, justo te toco, que no tiene que estar donde está.
17:55Y bueno, entonces vos pensás que la institución falló.
17:58Yo creo que vos tenés razón, Alfredo, en lo que vos decís.
18:00A ver, si no hay una denuncia hecha, la institución cómo se entera, no hay manera,
18:04digamos.
18:04Bueno, pero por eso, pero más bien, pero más bien.
18:07Eso no, siempre que hay un caso de violencia de género.
18:09Pero escuchame, cómo se entera la justicia, no la institución.
18:12Cómo se entera la justicia.
18:13La justicia, en ese departamento de recursos humanos.
18:15Y si no tenés un departamento de recursos humanos, tenés que tener un seguimiento de
18:19la carpeta.
18:19¿Cómo está bien entraste en la comisaría?
18:20También, dale.
18:21No, yo sé que todo esto no existe, a ver, pero yo, a ver, ideas tenemos todos de cómo
18:25mejorar la institución de las fuerzas policiales.
18:27El otro día fui a hacer una denuncia y me llamaba la atención cómo trabajan.
18:30O sea, la verdad, es un estado de precariedad absoluta.
18:34Después nos horrorizamos de un montón de cosas, pero ya es de cómo trabajar.
18:37Me pasé la denuncia online, viste, ya ni siquiera...
18:39Me pasé la denuncia por escrito porque, perdón, el que me tomó la denuncia no podía
18:44redactarla.
18:45O sea, la verdad, horrible.
18:45Eso depende.
18:46A mí me robaron el celular.
18:47Y te atendieron muy bien.
18:49Fui a hacer la denuncia en la comisaría, acá en Barracas, California, abajo en la autopista,
18:52y me atendieron de primera.
18:54¿Qué es atenderte de primera?
18:55Yo estaba al lado de una mujer...
18:56Me atendieron de primera y la verdad que el oficial que escribía, escribió perfecto todo.
18:59Estaba al lado de una mujer que era víctima de...
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