00:00Lo sciopero sta andando molto bene, oltre alle nostre previsioni siamo oltre il 50% della partecipazione.
00:07Siamo molto soddisfatti perché questo dimostra che le persone ci stanno dando fiducia
00:13e si fidano di noi più di quanto a quanto pare si fidino della loro azienda.
00:19È importantissimo per noi avere seguito perché questo ci dà l'opportunità di chiedere ad Amazon
00:25di sedersi al tavolo e sentire anche le nostre ragioni.
00:50Le ragioni dello sciopero sono in estrema sintesi normalizzare questa azienda,
00:55fargli capire che in Italia c'è la possibilità che i lavoratori possano avere un integrativo aziendale
01:01commisurato ai risultati che producono ed in ragione del fatto che questa azienda di risultati ne produce di ottimi.
01:07È giusto riconoscere ai lavoratori questa possibilità di avere un premio
01:11e poi normalizzarla rispetto che è quello del rispetto della dignità delle persone
01:16e del giusto equilibrio che deve esserci tra le necessità del lavoro e le necessità di vita.
01:26Lavorare a Amazon è perdere la vita familiare, diciamo così.
01:30Una volta che hai fatto il contratto con Amazon, ti dici proprio interamente a Amazon.
01:36Per loro diventi un numero.
01:38Per loro tutto quello che devi fare è per loro.
01:42Tu, la tua famiglia, lo lasci a parte.
01:44Il rispetto non c'è.
01:45I diritti del lavorato non esistono qua all'interno di Amazon.
01:48Per loro è solo dovere, dovere, dovere.
01:50Produttività , produttività , produttività .
01:52Intascare i soldi è tutto quello che interessa Amazon.
01:55Lavorare qua è diventato negli anni impegnativo.
01:58Nel senso che fino a qualche anno fa era una realtà di logistica normale.
02:03Venivi, facevi il tuo lavoro, prendevi la tua retribuzione.
02:06Invece con gli anni è diventata una roba di...
02:08Vi chiediamo di più.
02:10L'azienda che chiede di più a noi, chiede più straordinari, chiede più weekend,
02:14chiede lavoro notturno, costringe i ragazzi a lavorare solo di notte.
02:17C'è gente che lavora di notte da un anno e mezzo e non ha possibilità di cambiare il turno
02:21perché gli viene negato.
02:23Per cui oggi siamo qui per cercare di trovare un'uguaglianza in questi turni
02:28e avere quel poco di compensazione che secondo noi è giusto che ci meritiamo
02:32perché loro sono cresciuti così tanto qua grazie al nostro lavoro.
02:36Siamo noi che ci facciamo il mazzo otto ore al giorno tutti i giorni.
02:38Quindi non è giusto che l'azienda continui a pretendere senza dare quel minimo in più all'operaio.
02:43Alla fine è brutto da dire, però come lo incentivi l'operaio
02:47che soprattutto in questo periodo di crisi ha bisogno di arrivare alla fine del mese
02:51dandogli un qualcosa più in tasca.
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