00:00Pedimos perdón y no nos cruzaremos de brazos
00:03Desde la dirección del Espectador, queremos pedir perdón.
00:08En estos días, a partir de la valentía de Pilar Cuartas, quien fue editora de género de nuestro periódico,
00:15hemos empezado a conocer relatos escalofriantes, dolorosos y abrumadores
00:19de mujeres que sufrieron acoso y actos de violencia mientras trabajaban en esta casa.
00:24La propia Cuartas ha insistido en que, cuando pidió la activación del protocolo para enfrentar
00:31las violencias basadas en género, se chocó con una serie de fallas que terminaron en su
00:36frustrante renuncia.
00:39Nunca quisimos permitir que personas de nuestra redacción vivieran experiencias tan lamentables.
00:45Nada las justifica y por eso queremos comenzar pidiendo perdón.
00:52Agradecemos a las personas que han compartido sus historias y estamos trabajando para tramitar
00:57los casos.
00:58También hemos hecho una invitación abierta a que se comuniquen con el periódico y está
01:03habilitado el correo a mi también en espectador arroba gmail punto com.
01:07Pues queremos comprender qué falló, qué podemos hacer mejor y cómo implementar correctivos
01:13de manera inmediata para que nunca nadie tenga que vivir experiencias semejantes.
01:20El compromiso es el mismo, tolerancia cero a este tipo de conductas y creación de una
01:27redacción que sea un espacio seguro para todas.
01:30Tanto en el liderazgo femenino de la redacción como en la sección Las Igualadas, que hoy
01:36publica un informe con total autonomía editorial y cuyo contenido ni siquiera conocemos al momento
01:42de escribir estas líneas, la disposición del espectador es a tomar todas las decisiones
01:48difíciles que sean necesarias.
01:52Mientras ajustamos nuestros procesos en PERO, nos preguntamos también cómo llegamos acá.
01:58Esa es la pregunta que hemos intentado encontrar, pero sospechamos que no hay una fácil.
02:04Varios de los relatos, por ejemplo, cuentan cómo no llegaron a instancias administrativas
02:09por temor a repercusiones.
02:11Fallamos en darles confianza.
02:14También fallamos en reconocer a tiempo que comportamientos normalizados nunca debieron
02:20serlo.
02:21Nuestra sociedad está contaminada de machismo y de desigualdad, de discursos que llevan a
02:27sufrimientos en silencio.
02:30Como institución, lo que debemos hacer es dar garantías suficientes para que cualquier
02:35persona sepa que su voz no será usada en su contra, y su dolor no será menospreciado
02:42ni ignorado.
02:44Incluso cuando los tiempos empezaron a cambiar y la labor de personas como Cuartas llevó a
02:50que nuestra redacción fuera mucho más amigable a las denuncias, fallamos.
02:55Lo hicimos cuando creamos un protocolo que luce muy sólido en el papel, pero se deshace
03:01en la práctica ante las complejidades de los casos a los que se enfrenta.
03:05Nos hacemos eco de las palabras del presidente de Caracol Televisión, Gonzalo Córdoba, canal
03:12que hace parte de nuestro mismo grupo de medios y que, con valentía, dio el primer paso y lo
03:19cito.
03:19Hay circunstancias en que una organización no puede ampararse en su historia, en sus
03:25logros o en su prestigio.
03:27Debe responder a una pregunta más fundamental.
03:30¿Qué principios la sostienen y qué límites está dispuesta a reconocer, cierro comillas?
03:38Nuestra historia no nos hace inmunes a cometer errores, pero sí es una buena guía para reconstruir
03:45su credibilidad.
03:47Sabemos que pedir perdón no es suficiente.
03:51También sabemos, con desasosiego, que las periodistas que sufrieron el acoso mientras
03:55pasaron por El Espectador no van a recuperar esos años de sus vidas.
04:00Nuestro compromiso es seguir comunicando los errores que identifiquemos, seguir fortaleciendo
04:06los mecanismos internos y seguir escuchando sin juicios ni persecuciones.
04:12Para las periodistas que están en El Espectador y para las que seguirán llegando, la promesa
04:19es que nuestra redacción está adoptando cada vez más mecanismos para protegerlas.
04:24Lo dijimos hace unos días.
04:27El cambio social es difícil y está lleno de fricciones, de dolores, de aprendizajes.
04:33Es un proceso largo, pero necesario.
04:37Si están de acuerdo con este editorial, envíe su antieditorial de 500 palabras a elespectadoropinio.com.
04:45Gracias.
04:45Gracias.
04:46Gracias.
04:47Gracias.
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04:48Gracias.
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04:50Gracias.
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