00:01Siamo qui oggi perché l'amministrazione del Brozu possono essere un'attività antisindacale.
00:08Durante la trattativa per il rinnovo contrattuale decentrato hanno interrotto le relazioni decidendo
00:17di superare i sindacati e scrivendo direttamente ai lavoratori, sbeffeggiando le sigle sindacali
00:23per noi questo è inaccettabile. L'accordo firmato è vero che dà DEP e incarichi ma è troppo sbilanciato
00:32verso gli incarichi. In ogni caso non possiamo accettare in alcuna maniera questo tipo di comportamento
00:37perché non stanno insultando o diridendo i sindacati, stanno insultando e diridendo i lavoratori di Brozu
00:44che non possono più aspettare per poter avere le giuste fasce che mai aspettano da tanto tempo.
00:51I lavoratori del Brozu è noto che sono i meno pagati in tutta la Sardegna.
00:58Questa è una cosa che conosciamo da tempo e noi stiamo cercando di portare risorse che vadano poi ai lavoratori
01:09e quello che non riusciamo a capire è perché la politica dell'azienda sia quella di premiare
01:15con il 75-80% delle risorse del fondo di incarichi di funzione per poche persone rispetto a quelle che
01:23sono
01:24i veri elementi che possono aumentare gli stipendi ai lavoratori che sono le vecchie fasce
01:32chiamate ora DEP per contratto. Quindi per aumentare gli stipendi ai lavoratori in maniera reale
01:38bisogna dare i vecchi scatti di anzianità che ora si chiamano DEP. Se noi impegniamo la maggior parte
01:45delle risorse per dare gli incarichi di funzione impegniamo risorse per i prossimi 5 anni
01:50e per i prossimi 5 anni quindi questi lavoratori non vedranno l'aumento di un euro rispetto a quello che
01:56è
01:57lo stipendio attuale. Quindi questo secondo noi va contro le politiche e le intenzioni che sono state
02:02sempre dichiarate. Oggi insieme a CGL e CISLEUIL ci siamo incontrati per far emergere sia alla politica
02:12che all'azienda alcune problematiche che sono l'equiparazione degli stipendi dei lavoratori dell'Arras
02:21Volozio che sono i meno pagati rispetto agli altre realtà sanitarie. Insistiamo sul problema
02:28delle stabilizzazioni del personale precario. Insistiamo anche sulla contrattazione decentrata
02:35più trasparente. Qui e oggi insieme a CGL sarà un inizio del percorso a tutti i livelli della
02:41protesta che portiamo per il benessere dei lavoratori.
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