00:00Para empezar ya con el sistema de contratación de estas empleadas, de todas las preguntas y de lo que le hacen hacer.
00:07Estamos hablando de chicas muy jóvenes en algunos casos que tienen una oferta de trabajo en una mansión de un cantante reconocido internacionalmente.
00:18Sí, a mí me llamó la atención que eran anuncios rápidos pidiendo fotografías y referencias y con la promesa de que les iban a cambiar la vida a estas chicas que tenían que tener entre 25 y 35 años para entrar a trabajar a la casa de Julio.
00:31Y les llama la atención eso, ¿no? Y que se pidieran fotografías y luego incluso estudios médicos.
00:36Porque según el testimonio...
00:36No, les hacían revisiones ginecológicas.
00:38Revisiones ginecológicas, pruebas de enfermedades de transmisión sexual que ya me dieras tú para qué necesitas todo ese tipo de información que incluso en muchísimos países es ilegal pedir todo este tipo.
00:48Sí, sí, sí, sí.
00:48Recabar todo este tipo de información sobre los empleados.
00:52Según cuentan, entre 10 horas diarias de trabajo y hasta 16 consecutivas, es decir, con libranzas pasados los tres meses de haber comenzado.
01:00Estamos hablando de un régimen, yo creo que de semiesclavitud, según, vamos, podían revisarle los teléfonos.
01:08Muchas de ellas cuentan que incluso ocultaban los mensajes y sus conversaciones privadas porque sabían que si no...
01:14Es que él le requería el teléfono.
01:16Exacto. Probablemente muchas de estos empleados también tendrían contratos de confidencialidad y probablemente no hayan podido presentar también denuncias en algunos de estos países porque esos contratos de confidencialidad impiden que cuentes lo que ocurre dentro de las casas.
01:29De hecho, los testimonios que hay, ahora vamos a poder escuchar un fragmento de ellos, los testimonios son con algunas de las denunciantes que ocultan su rostro y ocultan su nombre.
01:38Es decir, no sabemos exactamente cómo se llama ni quién es. Entiendo que también por miedo a la represalia.
01:43Gracias.
01:44Gracias.
01:45Gracias.
01:46Gracias.
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