Pourquoi Amazon licencie 14 000 personnes ? 🤔

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Transcript

00:00Alors que le e-commerce affiche encore une belle courbe de croissance,

00:04Amazon annonce un plan massif de suppression d'emplois.

00:07Et je vous explique qui, quand et pourquoi.

00:11Le 28 octobre 2025, Amazon a annoncé qu'ils allaient supprimer environ 14 000 postes.

00:17Et ça, c'est dans ses équipes, sur une échelle mondiale.

00:21Et ce plan s'inscrit dans un projet beaucoup plus large.

00:24Actuellement, il vise 30 000 postes.

00:26Et ce, dans des visions corporates.

00:28Le message officiel précise que ces changements toucheront le workforce corporate.

00:34Et c'est environ 350 000 salariés qui sont présents dans cette catégorie.

00:40Et qu'un ensemble significatif de rôles sera réduit.

00:44Mais du coup, mais qui est concerné ?

00:46Nous avons la direction des ressources humaines, le design, l'ingénierie logicielle, le scientiste appliqué,

00:52l'équipe visuelle recherche, et sans doute plein d'autres que je n'ai pas actuellement.

00:58Mais du coup, pourquoi ? Parce qu'on sait qui, mais on ne sait pas pourquoi.

01:02Alors eux, ils justifient ça pour la suppression des équipes, pour pouvoir être plus agiles, et que c'est nécessaire.

01:09Et de réduire les couches managériales.

01:11Ils veulent aussi diminuer la bureaucratie, et augmenter le worship.

01:17Je ne sais même pas si je le dis bien, je suis désolée si ce n'est pas le cas.

01:19Et en plus de ça, l'entreprise met en avant l'essor de l'intelligence artificielle.

01:25Ils considèrent que cette technologie permet d'automatiser plus facilement les tâches.

01:30Ce qui rend certains rôles redondants.

01:32Mais il y a aussi une autre cause, Amazon explique qu'il y a eu un sur-recrutement.

01:36Et que le contexte actuel mérite un ajustement.

01:40Enfin bref, je ne sais pas ce que toi tu en penses, mais si tu as envie de donner ton avis,

01:44n'hésite pas en commentaire.

01:45Et si cette actu t'a plu, abonne-toi.