✨ 3 เทคนิคคัดคนเข้าทำงาน ที่ช่วยให้ได้พนักงานคุณภาพ เหมาะสมกับองค์กร

✨ 3 เทคนิคคัดคนเข้าทำงาน ที่ช่วยให้ได้พนักงานคุณภาพ เหมาะสมกับองค์กร

1️⃣ กำหนดคุณสมบัติและบทบาทงานให้ชัดเจน
📝 ระบุหน้าที่ ความรับผิดชอบ และทักษะที่จำเป็น
🔑 แยกให้ออกว่า "ต้องมี" กับ "ควรมี"

2️⃣ ใช้เทคนิคการสัมภาษณ์เชิงพฤติกรรม
❓ ถามจากประสบการณ์จริง เช่น
💬 “เล่าช่วงที่เคยเจอปัญหาการทำงานหนักๆ แล้วคุณแก้ยังไง”
👉 วิธีนี้ช่วยเห็นทัศนคติและวิธีคิดที่แท้จริง มากกว่าแค่คำตอบสวยหรู

3️⃣ ทดสอบด้วยงานจริง
🖥️ มอบโจทย์ที่ใกล้เคียงกับงานจริงให้ทำ เช่น
📊 เขียนรายงาน | 📈 วิเคราะห์ข้อมูล | 🎨 ออกแบบ | 🛍️ ขายสินค้า

เมื่อได้พนักงานที่มีคุณสมบัติที่ต้องการแล้ว ✅
อย่าลืม ป้ายชื่อติดหน้าอก 🎖️

📌 ทางร้านมีทั้งแบบ ชื่อตายตัว และ เปลี่ยนชื่อได้
💬 สนใจทักไลน์ signbk หรือ ☎️ โทร 0851003160

📍 ที่ตั้งร้าน:
ร้านอยู่ที่ ตึกบางแคคอนโดทาวน์ 🏢
เยื้องตลาดบางแค 🛍️
ลงจากรถไฟฟ้า 🚇 MRT สถานีบางแค เจอร้านได้เลย 🎯

#ร้านป้ายแถวเพชรเกษม #ป้ายชื่อติดหน้าอก #ป้ายชื่อพนักงาน


🔗 https://line.me/ti/p/~signbk (ลิงค์ไลน)

🌐 ชมสินค้าเพิ่มเติม:
🔗 https://signbk.in
🔗 https://signbk.asia
🔗 https://signbk.info
🔗 https://signbk.pro
🔗 https://search-ok.shop/
🔗 https://signbkk.shop
🔗 https://signbk.store
🔗 https://signbk.asia