00:00Video expuso el brutal maltrato de maletas en aeropuerto. Empleados fueron despedidos.
00:06Un indignante incidente en el Aeropuerto Internacional Jorge Newberry de Buenos Aires,
00:11Argentina, desató una ola de críticas y condenas en redes sociales.
00:16Este martes, primero de julio, se viralizó un video que captó a dos operarios de intercargo,
00:21la empresa a cargo de los servicios de rampa, manipulando el equipaje de los pasajeros de
00:25forma brutal, lanzando maletas sin el más mínimo cuidado y, en ocasiones, con evidente rabia.
00:33La rápida difusión de las imágenes llevó a una contundente respuesta, el despido inmediato de
00:38ambos trabajadores. La compañía intercargo no tardó en actuar, calificando la conducta como una falta
00:44grave que atenta directamente contra sus estándares de calidad, lo más importante, contra la confianza
00:50de los pasajeros. Esta decisión fue plenamente respaldada por la Secretaría de Transporte de
00:56Argentina, que subrayó la gravedad del comportamiento. Trabajadores en aeropuerto en
01:01Argentina fueron captados maltratando equipajes. El video viral de los trabajadores maltratando el
01:07equipaje impacta severamente la confianza de los pasajeros en la aerolínea y el aeropuerto.
01:13Para muchos viajeros, ver sus pertenencias lanzadas sin consideración alguna es una confirmación de
01:18temores recurrentes sobre la seguridad de sus maletas. Las redes sociales se llenaron de
01:23testimonios de usuarios frustrados que compartieron experiencias previas de equipajes dañados o
01:28perdidos, lo que amplificó el descontento y generó una presión significativa sobre las autoridades
01:34aeronáuticas para que implementen medidas más rigurosas. Trabajadores de la aerolínea fueron
01:40despedidos por maltrato de maletas. Los trabajadores de la aerolínea por maltrato de equipaje enfrentaron
01:46consecuencias inmediatas y severas. Intercargo, la empresa responsable,
01:52procedió con el despido de ambos operarios tan pronto como el video se hizo público y se
01:56verificaron los hechos. Además de la pérdida de sus empleos, fuentes oficiales indicaron que se
02:02iniciaron investigaciones internas para determinar si estas conductas son casos aislados o si existen
02:07patrones similares en el personal. La empresa reafirmó su compromiso con la mejora de los protocolos
02:13de capacitación y supervisión, buscando garantizar que este tipo de situaciones no se repitan.
