00:00Claudia Goldin qui a été récompensée pour ses travaux sur la place des femmes dans l'entreprise, dans le marché du travail et les inégalités avec les hommes.
00:08Vous vouliez nous en parler, alors allons-y.
00:11Parce que c'est un superbe prix, parce que c'est un prix qui fait très plaisir, parce que c'est un prix qui vient aussi un peu changer les choses
00:18et récompenser une chercheuse, une professeure, une académique absolument exceptionnelle, à la fois du point de vue de la qualité de son travail
00:26mais aussi du point de vue de son travail institutionnel pour faire en sorte que la place des femmes dans l'économie et dans la recherche en économie soit justement rétribuée.
00:37Et de ce point de vue-là, je pense que l'atmosphère générale a été celle d'euphorie à l'annonce de ce prix et c'est bien normal.
00:46Je vous rappelle par exemple qu'il y a beaucoup plus de prix Nobel dont le prénom est Robert, dont le prénom est John, dont le prénom est James, dont le prénom est Paul,
01:01qu'il y a de femmes prix Nobel d'économie.
01:03Donc on a un vrai problème avec ce prix Nobel aussi d'économie qui ne représente pas justement la place incroyable que les femmes ont dans la recherche en économie
01:11et de ce point de vue-là, c'était un signal important adressé à la profession et au débat public plus généralement.
01:17Pour être très orthodoxe, je rappelle qu'il s'agit du prix de la Banque de Suède en l'honneur de la mémoire.
01:26Parce qu'il y a des gens très énervés qu'on dise Nobel d'économie.
01:29Vous savez que ça fait 4 ans que j'essaye de féminiser cette émission, Camille Ylandais.
01:33Je suis en contact avec des quantités de femmes.
01:35Eh bien, elles ne fonctionnent pas comme les hommes, celles qui font de l'économie.
01:40C'est-à-dire ?
01:40Eh bien, c'est-à-dire que les hommes, en fait, si je vous le fais de manière un peu vulgaire et cash,
01:45vous avez vu que c'est une émission un peu toutologie.
01:47On parle de tous les sujets d'actualité économique, exclusivement.
01:50Enfin, un peu de tous les sujets.
01:51Les hommes, ils vont dire, c'est un peu, bon, je ne sais pas grand-chose, mais je dirai tout.
01:55Je suis prêt à venir, on verra.
01:56Et puis les femmes, c'est, ah, moi, je suis compétente dans ce domaine et je ne parlerai que de ce domaine.
02:00Eh bien, je peux vous assurer que ça marche à tous les coups.
02:04Et il y en a certaines que je fais venir exclusivement avec des castings correspondant à leur domaine,
02:09dans la certitude qu'on va rester dans leur domaine.
02:11Donc, je ne sais pas, mon domaine, c'est le social ou mon domaine, c'est la finance, les marchés.
02:15On va rester dans les domaines qui leur sont propres parce que sinon, elles ne se sentent pas à l'aise.
02:20Oui, mais en même temps, si elles préfèrent ne pas raconter n'importe quoi, c'est plutôt une bonne chose, non ?
02:24Oui, mais je ne vais pas poser la question de changer un tout petit peu la structure de l'émission.
02:28Je suis d'accord, mais ça fait quand même plus de dix ans que je réalise cette émission.
02:31Et objectivement, les gens qui participent ici sont quand même des gens qui ont eu des notions en économie
02:37et des bas suffisamment solides pour avoir des avis éclairés, on va dire, sur pas mal de sujets.
02:42Enfin, voilà, petite anecdote.
02:43Non, oui.
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