Deben negociar entre empresas y trabajadores por la falta de pago de utilidades - Vídeo Dailymotion

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hace 8 meses

Ante la falta de pago de utilidades deben llegar a un acuerdo por parte de las empresas y sus trabajadores.

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00:00Bueno, es que puede llegar a un consenso, todas las empresas del mundo tienen años

00:08buenos, años malos, es parte de los ciclos económicos de una empresa, y bueno, yo siempre

00:19he dicho que hay que cuidar la gallina de los huevos de oro, y la gallina de los huevos

00:24de oro pues siempre es la que genera el empleo, entonces que puedan llegar a un acuerdo, si

00:32este no fue un buen año para alguna empresa, es que se sienten con los trabajadores, que

00:38platiquen, que lleguen a un acuerdo y que también pueda haber pues un buen entendimiento

00:46entre ambas partes, ha habido acercamiento de la Secretaría del Trabajo, si por ahí

00:52le pedían a CIRA que estuviera muy al pendiente, que llegaran a un punto de acuerdo, y puede

00:57ser a lo mejor un acuerdo, ok, muy bien, ahora que es época de vacas flacas, porque así

01:03son las empresas, hay años en los que no hay buenas ventas, buenas utilidades, y también

01:10es importante la solidaridad por parte de los trabajadores en ese sentido, pero por

01:15el contrario, hacer el acuerdo de que cuando les vaya mejor a la empresa, pues que los

01:19bonos sean mejores, se puede decir, a ver, cuando jala bien el negocio, nos va todo

01:25ya mejor, pero cuando no jala bien y hay bajada de ventas, pues nos solidarizamos y pues lo

01:30que se logró vender, verdad, para qué, para que de esa manera pueda haber un equilibrio,

01:36pero ahí estamos al pendiente, como intermediarios, porque es un tema de privados, verdad, son

01:41empresas privadas, y bueno, también tenemos que cuidar mucho el tema legal de nuestra

01:48parte hacia el sector privado. Yo pienso que eso no es positivo para ninguna de las

01:54partes, ni para la parte de los trabajadores, ni para la parte de la empresa, yo estoy seguro

01:59que van a llegar a un punto de encuentro, y es importante nada más ser reflexivos de

02:05ambas, de ambos lados, cuando no hay buenas ventas, pues también ser solidarios por parte

02:11de los trabajadores, pero cuando sí las hay, pues que la empresa diga, ¿saben qué?, pues

02:16esto que a lo mejor no les podemos dar en este año, se los compensamos ahora que se

02:19venga un buen año, o subimos las utilidades en los buenos años, yo pienso que hay muchas

02:25maneras de llegar a un buen punto de acuerdo, un buen punto de encuentro.

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