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Medcom
  • hace 1 año
IRMA.mp4

Categoría

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Diversión
Transcripción
00:00el exalcalde Carrasquilla y él decía que ese desbalance del que usted habla
00:05primero era histórico y segundo que él no podía disminuir la planilla porque
00:10era muy doloroso enviar a la gente sin trabajo a su casa, eso le tocará hacerle
00:15a usted ese trabajo doloroso ahora y su razonamiento no sé qué punto de vista
00:18tiene sobre eso. Se mencionaba que era normal, que eso siempre había sido así y
00:23ese es el problema, que las cosas siempre se han hecho mal y ahora nos toca a los
00:29nuevos líderes, a los nuevos alcaldes, a las nuevas autoridades cambiar la manera
00:34en que se han hecho las cosas para entonces comenzar a hacerlas bien porque
00:38que se repitan una y otra vez no significa que están bien hechas y
00:42lastimosamente una plaza de trabajo no es una forma de ayuda social, existen
00:50otros presupuestos destinados para brindar ayudas sociales a personas que
00:53están enfermas, personas que están encamadas, personas que tengan alguna
00:56discapacidad, personas que se encuentren en una situación de dificultad, existen
01:01los mecanismos financieros para apoyarles pero si uno le va a brindar una
01:04plaza de empleo a alguien y sobre todo si es para trabajar como funcionario al
01:10favor de sus comunidades es para brindar un resultado, entonces tenemos una
01:14planilla abultada que ni siquiera el propio municipio podía pagarla.
01:20Las declaraciones de Irma Hernández en debate abierto encienden la polémica en redes
01:25sociales, la alcaldesa de San Miguelito hoy sale al paso de las críticas e
01:30indica que fue sacada de contexto. Ha sido lastimoso en la sacada de contexto
01:36de algunos vídeos y entrevistas que fueron cortadas y pegadas, mal
01:39intencionadas, lo ideal sería tener la información completa, ver la entrevista
01:44completa. La alcaldesa aclaró que al iniciar su
01:47administración encontró unos 10 casos de pacientes con movilidad reducida o
01:52encamados que fueron evaluados individualmente para ser remitidos a
01:57programas de ayuda social. Algunas personas que todavía están en el proceso
02:00hay más de 10 personas que estaban en esta situación que no tenían ni siquiera
02:04la capacidad de venir a gestionar sus cobros sino que eran apoyados por alguna
02:08familia, alguna persona encargada de ellos que se encargaba de
02:12apoyarles con esa gestión. La confusión generada por sus declaraciones ha servido
02:17para poner en perspectiva la importancia de reconocer el derecho al trabajo de la
02:22población con discapacidad. Luis Alonso Bogantes, director nacional de
02:26equiparación de oportunidades de la Secretaría Nacional de Discapacidad
02:31detalló las ventajas de contratar a este recurso humano. Y al final la persona con
02:37discapacidad se convierte en un elemento transformador de sus equipos de trabajo
02:42porque además de sus talentos y desempeños muy bien llevados
02:48participan mucho más de las actividades de la empresa y son un
02:52ejemplo a seguir en el esfuerzo que presentan diariamente para desempeñar
02:57sus funciones, transforman el equipo en donde se les pone, faltan menos, son muy
03:04responsables en sus funciones. Asimismo la directora nacional de empleo del
03:08Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral Ana Gabriela Soberón recuerda
03:12que este tipo de contratación representa un ganar ganar. Las personas que cumplan
03:17con el 2% de su planilla global en contratación a personas con
03:23discapacidad gozan de un incentivo fiscal que es dos veces el salario mínimo
03:28luego del sexto mes de contratación, es decir, les aplica para su próxima
03:33declaración de renta, es un incentivo fiscal. Bogantes indicó que para casos de
03:38movilidad reducida se puede implementar el teletrabajo. Existen una serie de
03:44tecnologías, tecnologías asistivas que permiten que una persona con discapacidad
03:50que esté en una condición quizás de encamada o postrada pueda ejecutar un
03:55teletrabajo por ejemplo. Son grandes diseñadores, son grandes pensadores que
04:00ese insumo, esa materia gris que tenemos pueden transmitirla, transferirla.
04:06Hernández quien se precia de sobrepasar la cuota establecida por ley indicó que
04:11no tendría reparo en implementar el teletrabajo en el caso de los encamados.
04:16Nosotros tendríamos total disposición de hacer algo como eso, de reconocer que
04:21hay personas que desde casa podrían emplear su trabajo, podría ser de redes
04:24sociales, ahora que estamos implementando call centers con llamadas, sin embargo
04:28dudo de que esas funciones están claras en las gestiones anteriores que no
04:34teníamos ni siquiera correos institucionales. Mitradel también aclara
04:38que las personas con discapacidad tienen los mismos derechos y deberes que
04:42el personal convencional, por tanto también pueden ser removidos de sus
04:47cargos si no cumpliesen sus metas laborales.
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