DomusVi : La VAE pour accéder à une qualification et un emploi

Audrey Salomez, Aide-soignante et référente soin chez Domusvi intervient en direct dans la Journée emploi sur France Bleu Provence, en partenariat avec l'Afpa.
Interviewé par Fabrice Marion, elle explique: « On travaille avec les personnes âgées et pour être résident il faut avoir minimum 60 ans et nécessiter des soins. On a une vingtaine de maisons de retraite sur Marseille et d’autres dans toute la France. Je dirige un PASA (Pôle d’Activités en Soins Adaptés) dans lequel je m’occupe de résidents présentant une démence ou la maladie d’Alzheimer, et je travaille avec eux pour maintenir leurs capacités cognitives et moteur. C’est un métier humain dans lequel il faut aimer le contact avec les gens. On recrute tout d’abord des Aides soignantes et des IDE diplômées pour compléter notre équipe. On peut également recruter des personnes sans diplômes mais ayant de l’expérience en Ehpad par exemple et que l’on va encadrer par le biais d’une validation des acquis de l’expérience (VAE) dans la filière CARE pour devenir Agent de service hospitalier (ASH) dans les cliniques, hôpitaux et résidences de retraite. Une aide-soignante référente s’occupera de les accompagner sur la partie soins, et il y a également un accompagnement scolaire proposé avec l’Ifas de La Blancarde. Beaucoup de personnes hésitent à faire une VAE, mais lorsqu’ils l’obtiennent, ils accèdent à un meilleur salaire et a de nouveaux postes hospitaliers ou relatifs au pôle enfance. »