Managers : s'intéresser à soi pour pouvoir s'intéresser aux autres [Olivia Lamorlette]

Ils en ont plein le dos les managers !
Au sens propres comme au figuré.
Parce que l’organisation actuelle de l’entreprise fait reposer tant de responsabilités sur leurs épaules : la réussite des projets, la performance et la motivation des équipes, la mise en place des stratégies des dirigeants, le bien être des collaborateurs. [...]