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il y a 2 ans|19.2K vues

Le Chèque-Vacances c'est aussi pour les employeurs de moins de 50 salariés sans comité d'entreprise !

ANCV
Le Chèque-Vacances c'est aussi pour les employeurs de moins de 50 salariés sans comité d'entreprise ! Version 2019
Le Chèque-Vacances permet l'augmentation de son budget Vacances. Il constitue à ce titre un outil de management efficace car il est facteur de motivation.
Le Chèque-vacances peut être mis en place par les petites entreprises sans comité d'entreprise pour tous les collaborateurs quels que soient leurs contrats de travail.
Les dirigeants salariés ou non peuvent aussi en bénéficier.
C'est l'employeur qui décide des modalités de mise en place. Le dispositif est obligatoirement co-financé par l'employeur et le salariés.
L'employeur doit toujours participer dans une mesure plus importante au financement des Chèques-Vacances des salariés aux revenus les plus faibles.
Il peut revoir, chaque année, le montant de sa participation en fonction des résultats de son activité.
Découvrez dans cette vidéo toutes les modalités de mise en place du Chèque-Vacances pour en faire profiter le plus grand nombre !
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