İngiltere, işgücü piyasalarındaki uygulamalarından gurur mu duymalı yoksa çalışanların hak kayıplarına yol açan iş sözleşmeleri utanç vesilesi mi?
Liverpool’da bir bisküvi fabrikasında çalışan William ve arkadaşları, tartışmalı iş yasası yüzünden işlerine devam edip edemeyeceklerini asla bilmiyorlar.
“Sıfır Süreli İş Sözleşmesi” uyarınca, William, fabrikadaki işinde haftada 7 saat de çalışabilir 11 saat de. İşveren kendisini haftada sıfır saate de zorlayabilir.
Bir yarı zamanlı iş bulma iş bulma ajansı, çalışması için onu yıllardır aynı fabrikaya gönderiyor. Fakat William garantili, tam zamanlı iş istiyor. İşini kaybetme korkusu ile bizimle gerçek ismini saklayarak konuşuyor.
Yeni doğan kızıyla kendisinin geçimini sağlamakta zorlandığını söylüyor. Her gün, ajansından, ertesi gün mesaiye çağrıldığını bildiren telefon mesajını bekliyor. Bir gün hastalanırsa ne yapacağını da bilmiyor.
Aynı işi yapmama rağmen benden fazla kazananlarla yan yana çalışıyorum
