Wie man Burnouts vermeidet

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Im Rahmen der „ThinkFRESH“-Expertenrunde empfiehlt Dr. Katja Unkel (Management Consultant & Trainer) zwar Spitzenleistungen von Mitarbeitern zu fordern, aber gleichzeitig auch darauf zu achten, dass Mitarbeiter nicht „ausbrennen“. Präventive Ansätze aus dem Leistungssport können Unternehmen dabei helfen, das Burnout-Risiko innerhalb der eigenen Organisation gering zu halten.

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