Emploipublic-handicap.fr est un site entièrement accessible proposant des offres d’emploi, des témoignages et des informations synthétiques destinées aux personnes handicapées et aux recruteurs.

Pour les candidats, il s’agit de découvrir la fonction publique et les possibilités de l’intégrer.
Pour les recruteurs, de comprendre le contenu de l’obligation légale d’emploi, le fonctionnement du FIPHFP, les modalités de recrutement et de gestion de carrière d’un agent handicapé en évitant tout risque de discrimination.
Ces textes sont le fruit d’un partenariat avec des acteurs majeurs du secteur : le réseau Unith des associations Cap emploi (pour l’insertion dans l’emploi des travailleurs handicapés) et la Haute autorité de lutte contre les discriminations et pour l’égalité (Halde).

Les offres d’emploi diffusées sur emploipublic-handicap.fr, actualisées en permanence, sont des offres "handi-accessibles", c'est-à-dire pour lesquelles les candidats handicapés sont les bienvenus. Elles émanent de recruteurs "handi-engagés", menant une politique volontariste d’intégration et de maintien dans l’emploi de personnes handicapées. Ils ont signé une convention pluriannuelle avec le FIPHFP ou demandé expressément à ce que leur offre soit également diffusée sur www.emploipublic-handicap.fr, auprès de candidats handicapés.

Emploipublic-handicap.fr comme emploipublic.fr sont des sites du Groupe Moniteur.

Article paru sur le site www.emploipublic-handicap.fr

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